3 Novembre 2026

Psicologia Punto One | Psicologia e Psicologi nel Web

SCHEDA SCIENTIFICA2026Altra ricerca

Predicting Professional Identity Among Chinese Nurses Using the Job Demands-Resources Model: A Comparative Machine-Learning Study.

Jielan Zhong, Qingqing Yang, Jiaqi Xu, Xiangqi Fu, Xiaodi Li, Sheng Wang

Journal of nursing management · 2026

Abstract e pubblicazione originale

L’abstract è consultabile nella fonte originale. Non viene ripubblicato qui perché non risulta verificata una licenza compatibile.

Leggi nella fonte originale ↗

Parole chiave

AdultFemaleHumansMaleChinaJob SatisfactionMachine LearningNursesPredictive Learning ModelsSelf EfficacySocial IdentificationSurveys and QuestionnairesEast Asian Peoplecareer callingemotion regulation self-efficacyjob demands-resources modelmachine learningprofessional identity

Come citare questo studio

Jielan Zhong, Qingqing Yang, Jiaqi Xu, Xiangqi Fu, Xiaodi Li, Sheng Wang. (2026). Predicting Professional Identity Among Chinese Nurses Using the Job Demands-Resources Model: A Comparative Machine-Learning Study.. Journal of nursing management. DOI: 10.1155/jonm/8474556

Consulta la pubblicazione originale ↗