Not all workplace bullying perpetrators are alike: health, personality, and occupational profiles of perpetrator-only and target-perpetrator employees.
Frontiers in psychology · 2026
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Social Dominance Theoryconservation of resources theoryperpetrationpersonality traitspsychological distresstarget-perpetratorworkplace bullying
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Junchen Sun, Gülüm Özer, Jordi Escartín. (2026). Not all workplace bullying perpetrators are alike: health, personality, and occupational profiles of perpetrator-only and target-perpetrator employees.. Frontiers in psychology. DOI: 10.3389/fpsyg.2026.1890622
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