Management Through the Emotional Lens: Employee Perceptions in Merchandising Businesses
International Journal of Multidisciplinary Applied Business and Education Research · 2026
Abstract e pubblicazione originale
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emotional intelligencemanagementemployee perceptionsself-awarenessmotivationempathysocial skillsactive listeningleadership developmentEmotional Intelligence and PerformanceLeadership and Management in OrganizationsEmployee Performance and Management
Come citare questo studio
Emman A. Arbis, Kimberly M. Marbasa, Krisia Meh M. Secuya, Reshlee Anne G. Secuya, Bengie S. Datwin. (2026). Management Through the Emotional Lens: Employee Perceptions in Merchandising Businesses. International Journal of Multidisciplinary Applied Business and Education Research. DOI: 10.11594/ijmaber.07.10.19
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